Jawatan Kosong Universiti Pertahanan Nasional Malaysia (UPNM) Tarikh Tutup: 10 Ogos 2014

Sejarah Universiti Pertahanan Nasional Malaysia (UPNM) bermula dengan penubuhan Akademi Tentera Malaysia (ATMA) pada 1 Jun 1995 sebagai organisasi yang bertanggungjawab menjalankan program pengajian di peringkat Sarjana Muda dan latihan ketenteraan kepada Pegawai Kadet Angkatan Tentera Malaysia (ATM). Peranan ATMA kemudian diperluaskan dengan menjadikannya sebagai UPNM yang diwartakan pada 10 November 2006.

Permohonan adalah dipelawa daripada warganegara Malaysia yang mempunyai kelayakan yang ditetapkan untuk mengisi jawatan kosong di Universiti Pertahanan Nasional Malaysia seperti berikut:

• Pengarah Keselamtan Gred KP48
• Pegawai Tadbir (Jaringan Industri) N48
• Pegawai Tadbir (Pusat Pembangunan UPNM) Gred N44
• Penolong Juruukur Bahan Gred JA29
• Penolong Pustakawan S27
• Pembantu Laut Gred A17
• Pembantu Makmal Gred C17
• Penjaga Jentera Elektrik Gred J17
• Penyelia Asrama Gred N17
• Pembantu Tadbir (Kewangan) Gred W17
• Pemandu Kenderaan Gred H11
• Pengawal Keselamatan Gred KP11

MAKLUMAT SYARAT-SYARAT KELAYAKAN

MUAT TURUN BORANG PERMOHONAN GRED 48 & 44

PERMOHONAN ATAS TALIAN

CARA MEMOHON

(a) Bagi permohonan jawatan di Gred 48 dan Gred 44, pemohon perlu mengisi Borang Permohonan Jawatan Bukan Akademik. Borang tersebut boleh di dapati di laman web http://www.upnm.edu.my. Salinan dokumen seperti di bawah yang telah disahkan dan borang permohonan yang lengkap diisi perlu diserahkan ke alamat:

Unit Perjawatan dan Pengambilan (Bukan Akademik)
Bahagian Sumber Manusia
Jabatan Pendaftar
Universiti Pertahanan Nasional Malaysia
Kem Sungai Besi
57000 Kuala Lumpur

(b) Bagi permohonan jawatan lain, pemohon perlu melalui sistem e-recruitment UPNM. Sila daftar login anda di alamat: http://erecruitment.upnm.edu.my dan lengkapkan maklumat permohonan dan resume anda secara online. Dokumen asal dan salinan yang telah disahkan hanya perlu dikemukakan pada hari temuduga. Dokumen asal dan salinan yang telah disahkan seperti berikut hanya perlu dikemukakan pada hari temuduga :-

i) Kad Pengenalan / Pasport
ii) Sijil – sijil Akademik (PMR/SPM/STPM/Sijil/Diploma/Sarjana Muda/Sarjana/Ph.D)
iii) Skrol dan transkrip akademik yang telah diperakukan
iv) Sijil – sijil Ko-kurikulum
v) Salinan rekod perkhidmatan terkini (bagi penjawat awam)
vi) Salinan Laporan Penilaian Prestasi Tahunan yang terkini (bagi penjawat awam)
vii) Surat Pengesahan Kerja daripada majikan (bagi pekerja swasta)
viii) Salinan slip gaji terakhir yang disahkan oleh majikan

Kongsi Jawatan Kosong Ini »»

Tweet